O Programa de Desenvolvimento de Talentos Transformar | Vivo 2027 é uma jornada de 18 meses para você desenvolver uma carreira especializada em temas estratégicos para o futuro do negócio, da tecnologia e da transformação digital. Você atuará em projetos conectados a desafios reais da Vivo, com oportunidades de aprendizado, colaboração e geração de impacto.

As trilhas incluem Inteligência Artificial e Engenharia, Estratégia e Inovação e Negócios. A posição é em São Paulo, em formato híbrido, com três dias presenciais por semana.

Responsabilidades

• Participar de projetos estratégicos e iniciativas de transformação digital.
• Desenvolver conhecimentos técnicos e visão de negócio em sua trilha.
• Analisar tendências, tecnologias e oportunidades de mercado.
• Aplicar pensamento analítico e dados para apoiar decisões e resolver desafios.
• Contribuir para a criação, experimentação e evolução de soluções.
• Colaborar com equipes multidisciplinares e especialistas.
• Acompanhar resultados e contribuir para gerar impacto para o negócio.

Requisitos obrigatórios

• Graduação concluída entre o primeiro semestre de 2024 e o segundo semestre de 2026.
• Vivência profissional, acadêmica ou em projetos relacionada às áreas de interesse.
• Inglês avançado.
• Disponibilidade para atuar em São Paulo no formato híbrido, com três dias presenciais por semana.

Diferenciais

• Participação em empresa júnior, hackathons, projetos acadêmicos relevantes ou iniciação científica.
• Experiência em projetos de inovação, liderança estudantil ou empreendedorismo.
• Desenvolvimento de soluções tecnológicas ou digitais.

O que esperamos

Buscamos pessoas curiosas, com vontade de aprender, capacidade de adaptação e interesse por desafios complexos. Queremos conhecer sua história e seu potencial para explorar novas perspectivas, colaborar e transformar conhecimento em soluções.

Na Vivo, você encontrará um ambiente que incentiva a inovação, o aprendizado contínuo, a autenticidade e a colaboração. A empresa oferece benefícios flexíveis, celular corporativo, plano de voz e dados, bônus ou participação nos resultados anual, previdência privada, flexibilidade de horário, possibilidade de trabalho remoto até duas vezes por semana, folga no aniversário, iniciativas de voluntariado e programas de desenvolvimento e bem-estar.

Todas as vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitadas. A participação nos processos seletivos da Vivo é feita exclusivamente pelas páginas da empresa na plataforma Gupy, e não há cobrança de taxa de participação ou contratação.